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宿遷經(jīng)貿(mào)高職實行對標管理成效顯著
近年來,宿遷經(jīng)貿(mào)高職針對學生特點,實行對標管理,激勵學生養(yǎng)成良好習慣。
所謂“對標”,就是學生選定自己的學習對象和學習目標,將個人目標上墻,接受別人監(jiān)督,并通過晚講評活動,總結(jié)每天小目標完成情況以及下一步打算,堅持不懈,直到目標最終達成。
學校倡導(dǎo)各班學生以自己身邊的同學為榜樣,以同學身上的優(yōu)點為目標,努力改正自己的不足。同時,優(yōu)秀的同學,除了繼續(xù)保持自己的優(yōu)勢,幫助他人克服缺點外,也不斷學習其他人的優(yōu)點,強化自己的優(yōu)點。
上一學年度,全校88個班級3606名同學參與對標管理。2017年10月,學生對標管理合格率達65.3%,優(yōu)秀率達34.7%;2017年12月份,學生對標管理合格率上升到75.4%,優(yōu)秀率42.5%;2018年4月份,合格率上升到85.6%,優(yōu)秀率上升到68.9%;2018年6月份,合格率上升到88.3%,優(yōu)秀率上升到72.7%。整個學校形成了你追我趕、團結(jié)互助、共同進步的良好氛圍。
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