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如何尋找滿意的工作？

    1、應(yīng)當(dāng)對自己的職業(yè)能力、素質(zhì)與特長等方面有一個(gè)正確的估計(jì)和評價(jià)，這是能否找到最適合職業(yè)的前提條件。求職時(shí)，應(yīng)根據(jù)自己的專業(yè)特長，有針對性地去求職。那些本身沒有什么特長，或“干什么都可以”，目的不明確的求職者，很難找到適合的工作。

　　2、把自己的“優(yōu)勢”與特長等方面的情況，向招聘單位介紹清楚。這一點(diǎn)非常重要。在實(shí)事求是的基礎(chǔ)上，能否把自己各方面能力與素質(zhì)向招聘單位介紹清楚，是獲得成功的關(guān)鍵。

　　3、在求職過程中，對于那些應(yīng)聘者眾多，或本身在此方面沒有優(yōu)勢或特長的應(yīng)盡量回避，以免因此而耽誤或錯(cuò)過其他適合的工作。同時(shí)，對自己能夠勝任的崗位，應(yīng)抓住機(jī)遇，努力爭取。

　　4、通過合法途徑求職。目前，社會上各類職介機(jī)構(gòu)及報(bào)紙等新聞媒體上發(fā)布的各類招聘信息種類繁多，求職者應(yīng)當(dāng)去那些合法的職介部門求職，以免上當(dāng)受騙。

　　5、加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)，不斷提高自身的職業(yè)素質(zhì)與職業(yè)技能。應(yīng)根據(jù)社會職業(yè)需求趨勢與自己的實(shí)際情況，不斷參加職業(yè)培訓(xùn)，使自己的職業(yè)素質(zhì)與崗位要求相匹配。  （沭陽中專  校企辦任利標(biāo)）