一、養(yǎng)成良好的職業(yè)素養(yǎng)
首先穿衣打扮方面,步入職場,穿著打扮要盡量職業(yè)化。和校園不同,穿著打扮不能太隨意,不能太凸顯個性。比如拖鞋、牛仔褲、女孩子的超短裙等穿著在職場都是非常不合適的。我們發(fā)現(xiàn)同學們在面試的時候很注意自己的職業(yè)形象,但是一旦錄用以后,很多同學就抱著無所謂的態(tài)度,穿著打扮又恢復到學校的樣子。其次是言行方面,在工作中講話要有分寸,這不像我們在平時和朋友玩玩鬧鬧,隨便開玩笑,也不能動不動鬧情緒,在工作中,你要為自己說出的每一句話負責,尤其是承諾,一旦對別人有做什么承諾就要盡己所能的實現(xiàn)。這是體現(xiàn)你職業(yè)素養(yǎng)的細節(jié),一個人做事要穩(wěn)才能夠給人以信賴的感覺。最后職業(yè)素養(yǎng)還體現(xiàn)在很多良好的職業(yè)習慣上,比如守時、記工作日記、保持清潔的桌面等習慣。所有的習慣都要長期堅持做,等若干年后你就受益匪淺。
二、要有歸零的心態(tài)
很多大學生在學校時曾是各種領域的佼佼者,也是父母的驕傲,但是相對于企業(yè)來說,剛從校園走出來的你們社會經(jīng)驗不足、缺乏工作需要的實際技能,所以最重要的一點就是心態(tài)的轉變,要暫時忘記過去的輝煌,端正態(tài)度,認認真真腳踏實地地從最基礎的工作做起,從最小的“雜事”做起,不要在公司里面“挑活”干,一開始公司安排你們做很基礎的工作,很多同學會覺得自己被大材小用了。其實瑣碎的工作同樣具有挑戰(zhàn)性,可以鍛煉你的條理性、靈敏度,而且,不斷地重復做好小事,會使你養(yǎng)成好的習慣。“簡單的事情重復做,你就是專家”這句話是真的非常在理的。所以放低姿態(tài),讓自己沉淀下來,抱著學習的態(tài)度去適應環(huán)境、接受挑戰(zhàn)。
三、學會擔當
小孩子在學會走路之前都是要經(jīng)過無數(shù)次的摔跤,如果怕摔倒、怕疼的話,怎么都不能學會走路,這個例子跟同學們現(xiàn)在剛開始工作的道理是一樣的,對于剛踏上新工作崗位的新人來說,犯了錯要敢于面對,應該學會勇敢承擔責任,要敢于去面對,只有這樣,才能盡快成長起來。
四、學會做人
對公司、對領導、對同事要發(fā)自內心的尊重和感謝。當你懷有感恩之心時,也是在尊重自己的選擇;同事之間的相互協(xié)作是十分重要的,只有相輔相成,才能共同進步。當你用感恩之心面對時,他們也會更為友好、愉快地與你相處。要學會做人,培養(yǎng)自己的情商,我們經(jīng)常發(fā)現(xiàn)有些同學智商高,但情商不高,工作中總感覺自己懷才不遇;而相反那些智商不高,但情商高的同學,在工作中卻能左右逢源、上下通達。
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