3月28日，宿遷經(jīng)貿(mào)高職社會(huì)服務(wù)系在該校文藝活動(dòng)中心召開(kāi)學(xué)生工作會(huì)議，回顧和總結(jié)近期學(xué)生日常管理工作總體情況，分析問(wèn)題，明確目標(biāo)，強(qiáng)化任務(wù)措施，確保工作扎實(shí)有效推進(jìn)。會(huì)議由社服系副主任李聃主持，全體師生參加會(huì)議。

會(huì)議指出，本學(xué)期以來(lái)，社會(huì)服務(wù)系把加強(qiáng)學(xué)生日常管理工作擺到更加突出的位置，提上重要工作日程，多次召開(kāi)會(huì)議進(jìn)行專題研究，內(nèi)容涵蓋學(xué)生日常行為規(guī)范、文明素養(yǎng)、課堂管理、網(wǎng)絡(luò)管理、宿舍管理、安全管理等方面，并進(jìn)行制度上墻。方案實(shí)施以來(lái)，學(xué)生管理工作取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展，學(xué)生的精神風(fēng)貌煥然一新。

李聃副主任強(qiáng)調(diào)，在取得成效的同時(shí)，也還存在宣傳教育力度不夠、全員參與意識(shí)不強(qiáng)、理念創(chuàng)新更新不到位等諸多問(wèn)題，必須馳而不息做好學(xué)生日常管理工作，層層壓實(shí)責(zé)任，加強(qiáng)分工協(xié)作，凝聚合力，強(qiáng)化教育與管理，扭正不良風(fēng)氣，切實(shí)把學(xué)生日常管理工作做細(xì)做實(shí)。

李聃副主任還對(duì)到會(huì)的學(xué)生干部提了幾點(diǎn)要求：一是要充分發(fā)揮學(xué)生自我管理的主體作用，學(xué)生干部要明確自己的橋梁紐帶作用，準(zhǔn)確、真實(shí)地反映情況，作好疏導(dǎo)工作；二是學(xué)生干部要盡量團(tuán)結(jié)更多的同學(xué)，增強(qiáng)同學(xué)們的凝聚力，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，共同進(jìn)步；三是學(xué)生干部有正確的是非觀，要看到問(wèn)題的客觀性和復(fù)雜性，許多問(wèn)題由提出到解決需要一個(gè)過(guò)程，要協(xié)助老師做好宣傳教育工作。

下一步，社會(huì)服務(wù)系將細(xì)化任務(wù)舉措，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，狠抓工作落實(shí)；注重統(tǒng)籌兼顧，強(qiáng)化系統(tǒng)觀念和成果導(dǎo)向，以學(xué)生管理工作的實(shí)績(jī)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)、效能建設(shè)，促進(jìn)作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、效能大提升，營(yíng)造積極向上、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)和諧的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，以實(shí)際行動(dòng)貫徹落實(shí)黨的二十大精神，以高質(zhì)量管理賦能高質(zhì)量發(fā)展。